Γίνονται δεκτές αιτήσεις από την Αρχή Λιμένων Κύπρου για την πλήρωση μίας κενής μόνιμης θέσης Λειτουργού Ασφάλειας και Υγείας, με έδρα τα Κεντρικά Γραφεία της Αρχής στη Λευκωσία.
1. Η θέση είναι Πρώτου Διορισμού.
31.674,69 - 32.871,42 - 34.068,16 - 35.264,89 - 36.461,63 - 37.658,36 και Α10: €34.283,91 - 35.922,63 - 37.561,36 - 39.200,09 - 40.838,81 - 42.477,54 - 44.116,27 - 45.754,99 - 47.393,72 και Α11: €40.526,18 - 42.164,90 - 43.803,63 -
45.442,36 - 47.081,08 - 48.719,81 - 50.358,54 - 51.997,26 - 53.635,99. (Συνδυασμένες Κλίμακες).
Στη μισθοδοσία προστίθενται οι οποιεσδήποτε γενικές αυξήσεις που προβλέπονται από σχετικά νομοθετήματα της Αρχής. Επιπλέον, καταβάλλεται τιμαριθμικό επίδομα, σύμφωνα με το ποσοστό που εγκρίνεται από την Κυβέρνηση από καιρό σε καιρό.
Η δημοσίευση της εν λόγω θέσης γίνεται μετά από τη γραπτή συγκατάθεση της Κοινοβουλευτικής Επιτροπής Οικονομικών και Προϋπολογισμού, για εξαίρεση από τις πρόνοιες των περί της Απαγόρευσης Πλήρωσης Κενών Θέσεων στον Δημόσιο και στον Ευρύτερο Δημόσιο Τομέα (Ειδικές Διατάξεις) Νόμων του 2013 έως 2017.
Σύμφωνα με το ισχύον Σχέδιο Υπηρεσίας της θέσης, τα καθήκοντα και οι ευθύνες, καθώς και τα απαιτούμενα προσόντα έχουν ως εξής:
(α) Υποστηρίζει την Αρχή στην επιβολή των κανονισμών σχετικά με τη διαχείριση θεμάτων ασφάλειας και υγείας.
(β) Διενεργεί επιθεωρήσεις, ελέγχους και έρευνες για θέματα που αφορούν ασφάλεια και υγεία και ετοιμάζει σχετικές αναφορές με τα αποτελέσματα και τις εισηγήσεις του αναφορικά με τα πιο πάνω.
(γ) Μελετά κανονισμούς, οδηγίες και εγκυκλίους για θέματα ασφάλειας και υγείας και εισηγείται την τροποποίησή τους ή τη θέσπιση νέων, λαμβάνοντας υπόψη τις σχετικές διεθνείς απαιτήσεις, τάσεις και βέλτιστες πρακτικές, καθώς και σχετικές νομοθεσίες και κανονισμούς που εκδίδονται από άλλες αρμόδιες αρχές στη Δημοκρατία.
(δ) Συνεργάζεται με τις αρμόδιες κρατικές υπηρεσίες αναφορικά με θέματα ασφάλειας και υγείας.
(ε) Διερευνά ατυχήματα που προκαλούνται στους λιμενικούς και άλλους χώρους και υποβάλλει σχετικές εκθέσεις.
(στ) Υποβάλλει συστάσεις και εισηγήσεις για σκοπούς βελτίωσης των συνθηκών ασφάλειας και υγείας στους λιμενικούς και άλλους χώρους της Αρχής.
(ζ) Παρέχει πληροφορίες και συμβουλές σε θέματα ασφάλειας και υγείας και συντονίζει, αναλαμβάνει ή/και συμμετέχει σε δραστηριότητες που αποβλέπουν στην προαγωγή εκπαίδευσης και ευαισθητοποίησης στα θέματα αυτά.
(η) Μελετά σχέδια ασφάλειας και υγείας που ετοιμάζονται από τους διαχειριστές/αδειούχους λιμενικών χώρων της Αρχής και υποβάλλει συστάσεις μέσα στα πλαίσια των σχετικών κανονισμών.
(θ) Εκτελεί οποιαδήποτε άλλα καθήκοντα του ανατεθούν.
Σημείωση:
Απασχολείται σε ημέρες και ώρες που θα καθορίζει η Αρχή, που θα περιλαμβάνουν εργασία πάνω σε εικοσιτετράωρη βάση, με το σύστημα της εναλλασσόμενης βάρδιας.
(α) Πανεπιστημιακό δίπλωμα ή τίτλος ή ισότιμο προσόν σε ένα τουλάχιστον από τα πιο κάτω θέματα ή συνδυασμό των θεμάτων αυτών:
Επαγγελματική Ασφάλεια και Υγεία, Μηχανική Επιστήμη ή κλάδο της, Φυσικές Επιστήμες.
(Σημ.: Ο όρος «πανεπιστημιακό δίπλωμα ή τίτλος» καλύπτει και μεταπτυχιακό δίπλωμα ή τίτλο).
(β) Ακεραιότητα χαρακτήρα, οργανωτική και διοικητική ικανότητα, υπευθυνότητα, πρωτοβουλία, ευθυκρισία.
(γ) Πολύ καλή γνώση της Ελληνικής γλώσσας και της Αγγλικής ή της Γαλλικής ή της Γερμανικής γλώσσας.
(δ) Πολύ καλή γνώση της νομοθεσίας, των κανονισμών, διαδικασιών και διατάξεων της Αρχής.
(ε) Μεταπτυχιακό δίπλωμα ή τίτλος που αποκτήθηκε μετά από σπουδές διάρκειας ενός τουλάχιστον ακαδημαϊκού έτους σε ένα από τα θέματα που αναφέρονται στην παράγραφο 4(α) πιο πάνω, αποτελεί πλεονέκτημα.
Σημειώσεις:
Όσοι από τους αιτητές θα παρακαθίσουν στην πιο πάνω γραπτή εξέταση, θα πρέπει να καταβάλουν το ποσό των €34 για κάλυψη διοικητικών εξόδων, ύστερα από προσωπική πρόσκληση της Αρχής για τις εξετάσεις και όχι με την υποβολή της αίτησης για διορισμό.
Νοείται ότι, αν δεν υπάρχει κατάλληλο πρόσωπο για διορισμό, που να πληροί τις προϋποθέσεις του Κανονισμού 11(1)(α) των περί Αρχής Λιμένων Κύπρου (Όροι Υπηρεσίας Υπαλλήλων) Κανονισμών του 1997 μέχρι 2011, η Αρχή μπορεί, ύστερα από έγκριση του Υπουργικού Συμβουλίου, να προβαίνει στον διορισμό με σύμβαση για ορισμένο χρονικό διάστημα, που δεν θα ξεπερνά τα δύο χρόνια, προσώπου, που δεν πληροί τις προϋποθέσεις του εν λόγω Κανονισμού, εφόσον με αυτό τον διορισμό κρίνεται από την Αρχή ότι εξυπηρετούνται οι σκοποί της.